第一条   为了加强我院教师职业道德建设，不断提高教学科研水平，优化育人环境，使教师牢固树立正确的教育观、质量观、人才观，成为全民道德建设的有力实施者和积极推动者，成为精神文明建设的核心队伍，特制定本办法。

第二条   学院每两年评选一次教师职业道德标兵，评选结果进入个人档案，并作为教师职务晋升、评优奖励、工资晋升等工作的重要依据。

第三条   陕西中医学院教师职业道德先进个人及教师职业道德标兵评选工作，在学院党委的领导下，成立“陕西中医学院教师职业道德先进个人及教师职业道德标兵评选办法”领导小组，领导小组成员由学院党政领导、有关职能部门和各系部主要负责人组成。

第四条   评选条件

1、思想政治和道德品质

（1）认真学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，坚持四项基本原则，坚持党的各项路线、方针、政策，努力实践“三个代表”重要思想。

（2）忠诚党的教育事业，全面贯彻教育方针，模范遵守职业道德规范，积极实施素质教育。严格按照《教师法》及《陕西中医学院教师工作规范》要求自己，认真履行教师职责，治学严谨，热爱学生，师德高尚，在培养人才方面成绩显著。    

（3）对待教学工作兢兢业业，认真负责。在各个教学环节中均能按照学校的有关规章制度办事。

（4）遵守党纪国法，遵守校纪校规，积极参加政治学习和集体活动，近两年中有一个年度考核为优秀。未受处分。

2、教学科研工作

（1）积极承担教学任务，连续两年为本科生上课，并且每学年能够完成学校规定的教学工作量。教学效果好，评教结果为优秀，教学效果得到学生和同行公认。在教学中无任何教学差错及事故。

（2）近两年授课教案、教学进度表、教学日历、教学日志、课程试卷及试卷分析表等教学基本档案齐全，符合要求。

（3）积极开展教学法研究，教学过程中重视教学内容的更新和教学方法的改革，公开发表教学研究论文，或有教材出版，或完成1项校级以上的教改项目，或有校级以上教学成果奖。

（4）积极参加科学研究活动，完成学院规定的科研工作量，在学术刊物上发表学术论文1篇，或有专著出版，或完成1项省级以上的科研项目，或有校级以上科研成果奖。

3、教书育人

为人师表，教书与育人并重，诚实守信，相互学习，教学相长，热爱学生，团结协作。近年来获院级及以上教书育人先进个人（或先进集体成员）。

第五条   评选办法

以教学系部为评选单位。各教学系部在所有专兼职教师中根据条件推荐人选，填写推荐表，经院工会及教务处等签署审核意见，人事处汇总，院“教师职业道德建设领导小组”审定。

第六条   评选时间和比例

评选时间为学院“三育人”评选表彰年度的间隔年。

评选比例：各教学系部按本单位教师人数的10％推荐教师职业道德先进个人候选人，并在此基础上按2～3％的比例推荐教师职业道德标兵候选人。各单位要严格按照条件推荐，宁缺勿滥。

第七条   表彰奖励

对评出的教师职业道德先进个人及教师职业道德标兵颁发荣誉证书，并给予适当的物质奖励。

第八条  本办法由学院人事处负责解释。

第九条   本办法自印发年度起执行。

中共陕西中医学院委员会

                        陕 西 中 医 学 院

                           二00五年八月二十七日