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陕西中医学院专业技术二级岗位申报安排意见

作者:佚名 日期:2010-04-20 10:41:22 阅读: 24次

陕西中医学院专业技术二级岗位申报安排意见

 

行政各单位、机关各处室:

为了进一步深化人事制度改革,建立健全岗位设置管理制度,实现人事管理的科学化、规范化、制度化,在《陕西省事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(陕办发〔200718号)的基础上,根据陕教人办[2010]2号“转发中共陕西省委组织部 省人力资源和社会保障厅关于印发《事业单位专业技术二级岗位管理办法(试行)》的通知” 和陕教人办[2010]7号“转发中共陕西省委组织部 省人力资源和社会保障厅《关于做好事业单位专业技术二级岗位首次实施工作的通知》”安排,现就我校专业技术二级岗位首次申报工作安排如下。

一、组织领导

为了加强对专业技术二级岗位申报工作的领导,学校决定成立“陕西中医学院专业技术二级岗位申报工作领导小组”,领导小组组成如下:

  长:张志鸿

副组长:周永学

  员:王军哲  史保国      王瑞辉  刘智斌

        党院办、组织部、人事处、教务处、科技处、纪检审等部门负责人及附属医院、第二附属医院负责人

领导小组下设办公室,办公室设在人事处。

二、实施范围、岗位名称及申报条件

凡聘用在我校主体系列正高级专业技术岗位的正式工作人员,在岗位设置允许的范围内,符合申报条件的均可申报。

根据《事业单位专业技术二级岗位管理办法(试行)》的规定,我校专业技术二级岗位的分别名称为:教授二级岗位和一级主任医(药、护、技)师岗位。

申报条件按照《事业单位专业技术二级岗位管理办法(试行)》(陕人社发[2009]218号)第二章第七条、第八条规定执行,具体详见附件。

三、申报原则及程序

专业技术二级岗位的申报,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备、注重业绩的原则,坚持面向一线、鼓励创新的原则,采取自下而上、逐级推荐的办法,按照以下程序进行:

(一)符合文件规定条件的,由个人申请,并填写《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报表》(请在人事处网页下载);

(二)各院系(部)按照文件规定的标准和条件进行资格审查,推荐上报到学校领导小组办公室;

(三)学校领导小组研究审议后,提交学校学术委员会评议。评议通过后,提交院务会议研究、党委会议审定。

(四)公示无异议后推荐上报省教育厅参加评议。

  各院系(部)报送的专业技术二级岗位的申报材料包括:

(一)《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报表》(一式三份);

(三)符合申报条件的证明材料原件、复印件;

(三)反映申报人重要业绩的简要材料(1000字以内)。

四、工作进度安排

我校专业技术二级岗位首次实施工作分三个阶段进行:

1415日起,安排布置此项工作。

2419~426日,为个人申请、各院系(部)审查、推荐阶段。各单位的推荐材料报学校领导小组办公室。

3430日前,为学校审查、评议、审定及汇总材料、上报阶段。

五、申报工作要求

事业单位专业技术二级岗位实施工作,是一项政策性强,导向作用好,广大专业技术人员高度关注的工作,各单位要高度重视,精心组织,稳慎实施。要严格按照政策规定和程序申报,坚持好中选优,宁缺毋滥,在严格条件、严格标准的前提下,向教学、科研、临床等第一线倾斜。要严肃纪律,对违反规定、滥用职权、打击报复、以权谋私的,要追究责任。对申报过程中弄虚作假的,一经查实取消申报资格,五年内不得申报。

陕西省事业单位专业技术二级岗位申报条件

  

 

 

陕西中医学院

二0一0年四月十五日

 

附件:陕西省事业单位专业技术二级岗位申报条件

附件二:陕西省事业单位专业技术二级岗位申报表

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